---
title: "Doç. Dr. Cemaloğlu: Öğretmenlik biri için hayatı değiştirmektir"
date: "2012-03-19 17:44:48"
author: "CİHAN"
tags: "Amasya"
canonical_url: "https://www.mynet.com/doc-dr-cemaloglu-ogretmenlik-biri-icin-hayati-degistirmektir-180100121599"
original_url: "https://www.mynet.com/doc-dr-cemaloglu-ogretmenlik-biri-icin-hayati-degistirmektir-180100121599"
---
# Doç. Dr. Cemaloğlu: Öğretmenlik biri için hayatı değiştirmektir
Doç. Dr. Necati Cemaloğlu, öğretmenliğin bir bireyin veya bireylerin hayatını değiştirmek anlamına geldiğini söyledi.
Amasya Üniversitesi, ‘Öğretmenlik ve Örgütsel Davranış’ konulu konferans düzenledi. Gazi Üniversitesi Öğretim Üyesi Doç. Dr. Necati Cemaloğlu’nun konuşmacı olarak katıldığı konferansa öğretim üyeleri yanı sıra öğrenciler büyük ilgi gösterdi.
Doç. Dr. Necati Cemaloğlu, konuşmasında sık sık örneklemeler kullanarak, konuyu anlattı. Cemaloğlu, öğretmenliğin ne olduğunu açıklarken “Bir adam okyanus sahilinde yürüyüş yaparken, denize telaşla bir şeyler atan birine rastlar. Biraz daha yaklaşınca bu kişinin, sahile vurmuş denizyıldızlarını denize attığını fark eder ve 'Niçin bu denizyıldızlarını denize atıyorsun?' diye sorar. Topladıklarını hızla denize atmaya devam eden kişi, 'Yaşamaları için' cevabını verince, adama şaşkınlıkla 'İyi ama burada binlerce denizyıldızı var. Hepsini atmanıza imkan yok. Sizin bunları denize atmanız neyi değiştirecek ki?' der. Yerden bir denizyıldızı daha alıp denize atan kişi, 'Bak onun için çok şey değişti' karşılığını verir. İşte bunun adı öğretmenliktir." dedi.
Örgütsel davranışın ise bireyin örgüte getirdiği, örgütün kuralları ve etkileşimin sonucunda oluşan davranışları olduğunu kaydeden Cemaloğlu şunları söyledi: “Birçok davranışı çevremizden öğreniyoruz. Kavgayı, yardımı, dostluğu, sevgiyi ve saygıyı, açıkgöz olmayı, kıyaslanmayı, külyutmaz olmayı ve daha bir sürü şeyi. İş görenler, örgüte seçilirken kullanılan ölçütler, onların örgütsel davranış örüntüsünü belirler. İş görenler pek çok davranışı çevrelerinden örgüte taşır ve örgütte karşılaştıkları davranışlarla bu davranışları birleştirirler. Örgütsel davranışta öncelikle kendinizi, diğer çalışanları tanıyınız. James Baldwın, ‘Çaba sarf edilen her şey değişmez, fakat çaba sarf etmeden de hiç bir şey değişmez’ der. Sınırlarınızı zorlayın, hakaret etmeyin, duygularınızı dile getirin, beden dilini kullanın, özsaygıyı geliştirici dil kullanın. Dik durun, diklenmeyin, etkin beden dilini kullanın.”  
Rektör Prof. Dr. Metin Orbay, konferans sonunda Doç. Dr. Necati Cemaloğlu’na plaket takdim etti.
