---
title: "Mardin, Yerel Eşitlik Eylem Planı’na imza atıyor"
date: "2012-02-25 13:54:26"
author: "CİHAN"
tags: "Mardin"
canonical_url: "https://www.mynet.com/mardin-yerel-esitlik-eylem-planina-imza-atiyor-180100111311"
original_url: "https://www.mynet.com/mardin-yerel-esitlik-eylem-planina-imza-atiyor-180100111311"
---
# Mardin, Yerel Eşitlik Eylem Planı’na imza atıyor
Mardin Valiliği ve Mardin Belediyesi, cinsiyet eşitliğini gözeten, kadına yönelik şiddet ve kadının istihdamını öne çıkaran Mardin’in ilk Yerel Eşitlik Eylem Planı’na imza atacak.
Mardin Valisi Turhan Ayvaz, Mardin Belediye Başkanı Mehmet Beşir Ayanoğlu ve GAP Bölge Kalkınma İdaresi Başkanı Sadrettin Karahocagil'in katılımıyla taraflar, 27 Şubat 2012 tarihinde Hilton Garden Inn Oteli’nde yapılacak toplantıda, cinsiyet eşitliğini gözeten hizmetlerin arkasında olduklarını duyuracak.
Mardin’de ilk kez uygulamaya girecek olan Yerel Eşitlik Eylem Planı (YEEP)’nın, 'kadın ve erkeğin eşit olması hakkı'nı yaşama geçirmek, toplumsal cinsiyet eşitliği yaklaşımını kamu ve yerel yönetimlerin anlayışına yerleştirmek ve kadınların gündelik yaşam koşullarını iyileştirmek konularında kamu, belediyeler ve sivil toplum kuruluşlarının birlikte hareket etmesini sağlayacağı belirtildi.
KAMU, YEREL YÖNETİM VE STK İŞBİRLİĞİ
Mali büyüklüğü 5 milyon euro olan ve Avrupa Birliği tarafından desteklenen, GAP Bölge Kalkınma İdaresi tarafından uygulanan, Kadın ve Kadın Sivil Toplum Kuruluşları (STK)’nın Güçlendirilmesi Projesi kapsamında oluşturulan Mardin YEEP, toplumsal cinsiyet eşitliği ve kadınların kamu hizmetlerine erişimi konusunda önemli hedefleri tanımlıyor. Plan, 10 aylık bir sürece yayılan ve tüm tarafların aktif olarak katıldığı 7 çalıştay, 15’den fazla kamu kurum ve kuruluş ziyareti ve yapılan saha çalışmaları sonucu ortaya çıktı. Toplantılarda öncelikli sorunlar ortaya konarak, katılımcılar tarafından, aynı alanda çalışan kurum ve kuruluşların daha koordineli çalışabilmesi için atılacak adımlar belirlendi.
MARDİN KADINLARININ ÖNCELİKLİ SORUNLARI: KADINA YÖNELİK ŞİDDET VE İSTİHDAM
Mardin YEEP planı 'Kadına yönelik şiddet ile mücadele' ve 'Kadın istihdamının geliştirilmesi' başlıklarından oluşuyor. Her iki sorunla mücadele için toplam 36 faaliyet tanımlanıyor ve bu faaliyetlerin Mart 2013’te, yani 1 yıl içinde tamamlanması planlanıyor. Hedef kitlesi Kamu kurumları, belediyeler ve sivil toplum örgütleri olan Mardin YEEP, kadınlar kadar erkeklerin de eğitimine odaklanıyor. Proje kapsamında, kadına yönelik şiddet konusunda erkeklerin bilinçlendirilmesi ve farkındalık yaratılması amacıyla muhtarlara, ortaokul ve lise çağındaki erkeklere de eğitim verilmesi planlanıyor. Mardin’de şiddete uğrayan kadınlara yönelik destek mekanizmaları ve acil müdahale ekipleri kurulması da proje hedefleri arasında. Kadının istihdamının geliştirmesi için de kota uygulanması, istihdam garantili meslek eğitimi, beceri geliştirme programlarının arttırılması, zihniyet değişikliği ve farkındalık yaratılması gibi pek çok alt başlık YEEP’te yer alıyor.
