Avukat Mizgin Doğan cevapladı; Evlilik nedeniyle kadın işçinin istifa etmesi ve bu durumda kıdem tazminatı hakkı
Hukukumuzda kadın işçinin evlendiği tarihten itibaren 1 yıl içerisinde iş sözleşmesinde evlilik nedeniyle feshetmesi halinde kıdem tazminatına hak kazanabilmektedir. Ancak burada dikkat edilmesi gereken husus kadın işçinin en az 1 yıl kıdeme sahip olması gerektiğidir.