Sağlık Bakanlığı tarafından, ‘Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği’nde yapılan düzenlemeye göre, stratejik personelin eş durumundan atamalarında kura şartının kaldırılması, kurum içi naklen atamada 5 tercih sınırının kaldırılması, eşleri özel sektörde çalışanların prim ödeme süresinin 4 yıldan 3 yıla indirilmesi şeklinde değişiklikler yapıldı.
Sağlık Bakanlığınca, sağlık hizmetlerinin yurt genelinde etkin ve verimli bir şekilde yürütülmesi amacıyla Sağlık Bakanlığı ve bağlı kuruluşlarında görev yapan sağlık hizmetleri ve yardımcı sağlık hizmetleri sınıfı personelinin atama ve yer değiştirmelerine ilişkin usul ve esasları belirleyen ‘Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği’ hazırlandı. Bugünkü Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren yönetmelikte yer alan bazı düzenlemeler şöyle:
“Tabip ve uzman tabiplerin farklı bir kadroda çalıştığı sürelere de hizmet puanı verilmesine dair düzenleme yapıldı.
657 sayılı Kanun’un 77. maddesi kapsamında ücretsiz izinde geçirilen süreler ile Kamu Hastaneleri Birliği bünyesinde sözleşmeli geçirilen sürelere de hizmet puanı verilmesi sağlandı.
Zorunlu yer değiştirmeye tabi personelin görev yaptığı ilden başka bir ilde görevlendirilmesi halinde, eşi olan personelin de bu ile görevlendirilebilmesi için düzenleme yapıldı.
Kamu Hastane Birlikleri bünyesinde sözleşme imzalayan personelin eşlerinin talepleri halinde eşlerinin görev yaptığı ile atanmasına veya sözleşme süresince görevlendirilmesine imkan sağlandı.
Kurum içi naklen atamada en çok 5 tercih yapılabilmesi sınırı kaldırıldı.
Stratejik personelin eş durumundan atamalarında kura şartı kaldırıldı.
Sözleşmeli aile hekimi olarak çalışanların başka bir ilde aile hekimliği sözleşmesi imzalaması halinde o ile atanması imkanı sağlandı.
Kamuda geçici işçi olarak çalışanların eş durumundan faydalanması sağlandı.
Eşleri özel sektörde çalışanların prim ödeme süresi 4 yıldan 3 yıla indirildi.
Aynı hizmet grubunda bulunan stratejik personelin eş durumu tayinlerinde eşlerin istedikleri ilde bir araya gelmeleri sağlandı.
Mazeret tayin talebi uygun bulunan ancak görev yaptığı kurumda kadro olmamasından dolayı ataması yapılamayan personelin Bakanlık ve bağlı kuruluşlarının teşkilatları arasında atanabilmesine imkan sağlandı.
Mazeret takibinde 6 yıllık süre 5 yıla düşürüldü.
Eşinden boşanan personele C ve D grubu illerin yanında halen görev yaptığı hizmet bölgesi ve grubundaki illerden birine ya da alt bölge illerine atanma hakkı verildi.
Terör eylemleri sebebiyle şehit, gazi veya malul olanların Bakanlık personeli olan birinci derece yakınlarına döneme bağlı kalmaksızın nakil hakkı tanındı.
Eş ve öğrenim mazeretinden tayin olanların da bir defaya mahsus alt bölge tayin talebinde bulunabilmeleri sağlandı.
Kamu Hastane Birlikleri bünyesinde görev yapan personelin Birlik içinde Genel Sekreterlikçe yer değişikliğine imkan sağlandı.”
Anadolu Ajansı ve İHA tarafından yayınlanan yurt haberleri Mynet.com editörlerinin hiçbir müdahalesi olmadan, sözkonusu ajansların yayınladığı şekliyle mynet sayfalarında yer almaktadır. Yazım hatası, hatalı bilgi ve örtülü reklam yer alan haberlerin hukuki muhatabı, haberi servis eden ajanslardır. Haberle ilgili şikayetleriniz için bize ulaşabilirsiniz