YURTHABER

Ankara
Şehirler
Şehir Seçiniz
Adana
Adıyaman
Afyonkarahisar
Ağrı
Aksaray
Amasya
Ankara
Antalya
Ardahan
Artvin
Aydın
Balıkesir
Bartın
Batman
Bayburt
Bilecik
Bingöl
Bitlis
Bolu
Düzce
Burdur
Bursa
Çanakkale
Çankırı
Çorum
Denizli
Diyarbakır
Edirne
Elazığ
Erzincan
Erzurum
Eskişehir
Gaziantep
Giresun
Gümüşhane
Hakkari
Hatay
Iğdır
Isparta
İstanbul
İzmir
Kahramanmaraş
Karabük
Karaman
Kars
Kastamonu
Kayseri
Kilis
Kırıkkale
Kırklareli
Kırşehir
Kocaeli
Konya
Kütahya
Malatya
Manisa
Mardin
Mersin
Muğla
Muş
Nevşehir
Niğde
Ordu
Osmaniye
Rize
Sakarya
Samsun
Şanlıurfa
Siirt
Sinop
Şırnak
Sivas
Tekirdağ
Tokat
Trabzon
Tunceli
Uşak
Van
Yalova
Yozgat
Zonguldak
Bize Ulaşın BİZE ULAŞIN

Enerji Bir-Sen'den Eksik Memur Çıkışı

Enerji Bir-Sen Başkanı Hacı Bayram Tonbul, devletin Türkiye Taş Kömürü Kurumu (TTK)’nda başmühendis ve müdür...

Enerji Bir-Sen'den Eksik Memur Çıkışı

Enerji Bir-Sen Başkanı Hacı Bayram Tonbul, devletin Türkiye Taş Kömürü Kurumu (TTK)’nda başmühendis ve müdür yapacak kişi bulunmadığını iddia etti. Tonbul, “Yetişmiş mühendisleri yok. İşçi mühendislerde görevlerinde yükselme sınavlarına giremiyorlar. Müdür ve başmühendis olamıyorlar.” diye konuştu. Kamuda bu pozisyonda 6 bin 300 kişinin bulunduğunu öne süren Tonbul, çoğunluğu enerji sektöründe olmak üzüre kamuda bu statüde pek çok işçi çalıştırıldığını iddia etti. Enerji Bir-Sen Başkanı Tonbul, konuyla ilgili açıklamasında kamunun memur açığı bulunduğunu öne sürdü. Kamunun memur ihtiyacını İŞKUR’dan alınan personelle kapattığını söyleyen Tonbul, Maliye Bakanlığı, Hazine ve Devlet Personel Başkanlığı’nın politikaları sonucu kamuya yeteri kadar memur kadrosu açılmadığını ve istenilen sınıfta kadro tesis edilmediğini kaydetti. Devlet kurumlarının ihtiyaçlarını başka yollardan karşılama yolunu tercih ettiklerini öne süren Bayram Tombul, bunlardan birinin hizmet alımı, diğerinin ise diğeri ise işçi statüsünde alınan personelden faydalanmak olduğunu belirtti. Tonbul, devlet kurumlarının ilana çıktıklarında KPSS puanı ile işçi alımına çıktıklarını, İŞKUR’dan yapılan talepler sonucunda da üniversite mezunlarının işe alındıklarını aktardı. Alınanların statülerinin işçi, çalıştırıldıkları pozisyonlarının ise memur pozisyonu olduğunu ifade eden Tonbul, “İşçi olarak çalıştırılanlar, bitirdikleri okul, yaptıkları iş itibari ile kendi yapılarına göre çalışıyorlar. Mesela, Türkiye Taş Kömürü(TTK)’ne alınanlar, kendi yapılarına göre, çalıştırılıyorlar. Ama, pozisyonları kazıcı, kazmacı, tornacı gibi pozisyonlar. Bu arkadaşlar, mühendis ve tekniker. Ancak, mühendislik ve teknikerlik yaptırılmıyor bu arkadaşlara. İşçilerin sorumlulukları olmadıklarından bu şekilde alınanlara ne vardiya tutturuluyor ne de yaptıkları projelerin altına imza attırılabiliyor.” bilgilerini verdi."KADROSUZ MEMURLARIN İŞLERİNE MÜHENDİSLER İMZA ATIYOR" Kadrosuz mühendislerin, resmi evraklara imza atamadıklarından, yaptıkları işlerle alakalı gerekli imzaları kadrolu mühendislere yaptırdığını ifade eden Tonbul, “Mühendis, yapılan çalışmayı tam olarak bilmeden, belgelerin altına imza atıyor. Neye imza attığının farkında değil, ama sorumluluk kendisinde. Orada olacak herhangi bir iş kazasının sorumluluğu da kadrolu memura veriliyor. Bu, belki işçi pozisyonunda bulunan açısından doğru, fakat kurum ve sorumluluğu alan memur açısından ise yanlış.” diye konuştu.“VARDİYAYA GİREN MÜHENDİS SAYISI AZALIYOR” İşçi pozisyonunda alınanların vardiyaya giremediklerini ve vardiyaya giren mühendislerin sayısı da günden güne azaldığını aktaran Tonbul, şöyle devam etti: “Sürekli mühendisler, vardiyalara girerek yorgun yorgun çalıyor. Dikkatsizlik artıyor. Bu da iş güvenliğini tehlikeye sokuyor.

Anadolu Ajansı ve İHA tarafından yayınlanan yurt haberleri Mynet.com editörlerinin hiçbir müdahalesi olmadan, sözkonusu ajansların yayınladığı şekliyle mynet sayfalarında yer almaktadır. Yazım hatası, hatalı bilgi ve örtülü reklam yer alan haberlerin hukuki muhatabı, haberi servis eden ajanslardır. Haberle ilgili şikayetleriniz için bize ulaşabilirsiniz

En Çok Aranan Haberler